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        熱烈慶祝2019年三江生態(tài)開年全員培訓暨2018年總結(jié)及表彰大會圓滿結(jié)束

        旺狗辭舊歲,金豬迎新年!

        2月15日-16日,2019年三江生態(tài)開年全員培訓暨2018年總結(jié)及表彰大會在集團會議室盛大舉行。15日,開展了以“美麗中國,三江我行”為主題的團建活動。活動開始前,培訓老師用幽默風趣的開場白迅速調(diào)動了全場氣氛。而后模擬戰(zhàn)國七雄爭霸的形式,教練將全員分成了7個國家開始比拼。

        你不會想到,

        有一種爭當主君的方式

        是被人強拖硬拽上的!

        接下來“七國主君”從各自團隊中選出高大威猛的隊友擔任旗手、選出“貌美如花”的隊友擔任“愛妃”。

        “這里竟然放了4張照片”

        “噓!只要他們不滑動,沒人知道”

        每個“國家”各自撰寫了自己的“出師表”,并豪情萬丈的進行了宣講,真是氣勢如虹。

        出師一表真名世,千載誰堪伯仲間

        01

        02

        大家通過參與“極速60秒”、“拍攝創(chuàng)意視頻”、“隔空取水”、“穿越電網(wǎng)”等挑戰(zhàn)自我、團隊協(xié)作創(chuàng)新等拓展項目,有分工與合作,想辦法,出主意,忘記年齡,忘記職位,全身心投入到其中,團結(jié)一致,展現(xiàn)出了三江人朝氣蓬勃、奮發(fā)進取、團結(jié)協(xié)作的精神面貌,強化了員工的溝通意識,提高了彼此間的協(xié)作力,增強了團隊凝聚力,為公司的文化建設(shè)、團隊建設(shè)和持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)!

        △創(chuàng)意視頻集錦

        △合影

        在短短一天的時間里,各隊都圓滿地完成了任務。本次拓展活動,不但提高了全體員工的凝聚力,也增強了員工對公司的認同感及歸屬感。在“三江”這艘大船上,需要掌舵者指引方向,也需要船員們承擔日常事務,維護程序的運作,在團隊中各司其職,聚合團隊力量朝著同一個目標邁進,共同繪制“三江”的宏偉藍圖!

        2月16日上午,由資深園林大師金石聲老師及李壽仁老師給大家做了工程專業(yè)培訓。

        △金石聲老師 △李壽仁老師

        下午,人力資源總監(jiān)給大家培訓了“釘釘智能移動辦公平臺”。

        隨后,三江生態(tài)總裁冉奎對2018年的工作進行了總結(jié)并就2019年工作進行了部署。他說,縱使2018年公司各項指標完成不理想,管理制度仍在調(diào)整,團隊建設(shè)有待增強,正因如此,在即將到來的2019年,我們必須客觀面對,敢于正視,并以不畏艱難的勇氣、堅韌不拔的意志,腳踏實地,盡心竭力得向2019年的目標進軍;同時面對國家2019依然嚴峻的經(jīng)濟形勢這條狹路,我們依然要勇往直前。為此,三江生態(tài)的2019年,我們務必要“勇”字當頭,緊緊圍繞著“搶訂單,抓管理,提利潤,謀發(fā)展”這四項關(guān)鍵要求統(tǒng)領(lǐng)工作目標, 堅決執(zhí)行到底。

        總裁

        董事長

        之后,董事長孫燕發(fā)表講話。她用“知宏觀、知現(xiàn)狀、知未來”三個方向和大家分享了她對2019年的期望。她說,2018年雖已成過去,但受國際大環(huán)境的影響,2019年,經(jīng)濟寒冬的狀態(tài)還是會持續(xù)影響著我們。大經(jīng)濟形勢雖然客觀低迷,但國家對基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入將不斷加大,政府的投入重點將投向生態(tài)修復美麗鄉(xiāng)村,環(huán)境治理等領(lǐng)域,這對于我們?nèi)鷳B(tài)來說,無疑是一個莫大的市場機會。如何抓住這一拔生態(tài)領(lǐng)域建設(shè)的機會?練好內(nèi)功,夯實基礎(chǔ),擴大業(yè)務,搶占市場機會,將是我們?nèi)鷳B(tài)未來幾年的努力方向,也是我們?nèi)鷳B(tài)2019年工作中的首要破冰舉措。

        奮斗的過程是艱苦的,

        在“苦的領(lǐng)域做甜的事業(yè)”,

        何嘗不是我們?nèi)说囊患沂拢?/p>

        一種人生追求,

        三江生態(tài)的未來必將會無限美好,

        讓我們砥礪前行,為之奮斗!

        最后,公司對2018年的先進個人、領(lǐng)導、團隊進行了表彰。

        △先進個人獎

        △魅力領(lǐng)導獎

        △最佳業(yè)績團隊

        △最佳風尚團隊

        △特別貢獻獎

        -END-

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