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        亳州為啥成為四線(xiàn)城市?

        導讀:亳州為啥成為四線(xiàn)城市? 一、亳州為啥成為四線(xiàn)城市? 二、目前國內城市商業(yè)wifi有幾家 三、新一線(xiàn)城市本科生就業(yè)待遇平均月薪是多少?

        一、亳州為啥成為四線(xiàn)城市?

        四線(xiàn)城市,根據《2022城市商業(yè)魅力排行榜》城市排名,亳州屬于四線(xiàn)城市!

        亳州市位于皖西北邊陲,黃淮平源南端。其西部北部河南省接壤,西南部阜陽(yáng)市毗連,東部淮北市、蚌埠市相倚,東南部與淮南市為鄰。全市總人口530余萬(wàn),有漢、回、蒙古、壯、滿(mǎn)等民族,少數民族8.2萬(wàn)人。

        二、目前國內城市商業(yè)wifi有幾家

        目前沒(méi)有這樣的城市全面覆蓋WiFi網(wǎng)絡(luò )信號,WiFi網(wǎng)絡(luò )覆蓋的范圍有限,不可能全城覆蓋WiFi網(wǎng)絡(luò )信號的。

        三、新一線(xiàn)城市本科生就業(yè)待遇平均月薪是多少?

        近日媒體消息報道:新一線(xiàn)城市就業(yè)待遇調查:本科生平均月薪4217元

        近段時(shí)間,中國“新一線(xiàn)”城市的“搶人才大戰”被媒體聚焦。那么,與一線(xiàn)城市相比,中國大學(xué)畢業(yè)生在“新一線(xiàn)”城市的就業(yè)情況發(fā)生了怎樣的變化?近日,麥可思研究院發(fā)布的一份調查報告專(zhuān)門(mén)就此問(wèn)題進(jìn)行了分析。

        “新一線(xiàn)”城市人才吸引力凸顯——吸引大學(xué)生就業(yè)比例上升明顯

        “新一線(xiàn)”城市是相對于一線(xiàn)城市(北上廣深)衍生出的新概念,這一概念由媒體于2013年首次提出,按照商業(yè)資源集聚度、城市樞紐性、城市人活躍度、生活多樣性和未來(lái)可塑性5個(gè)維度選出。

        上述報告選取的“新一線(xiàn)”城市有13個(gè),包括成都杭州南京武漢天津西安重慶青島沈陽(yáng)長(cháng)沙大連廈門(mén)無(wú)錫

        根據麥可思的統計數據,2016屆中國高校畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的比例有所上升,在一線(xiàn)城市就業(yè)的比例有所下降。

        具體來(lái)看,2016屆本科畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的比例為23%,高于2015屆畢業(yè)生1個(gè)百分點(diǎn);在一線(xiàn)城市就業(yè)的比例為24%,低于2015屆畢業(yè)生2個(gè)百分點(diǎn)。2016屆高職高專(zhuān)畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的比例為20%,高于2015屆畢業(yè)生3個(gè)百分點(diǎn);在一線(xiàn)城市就業(yè)的比例為17%,低

        2015屆畢業(yè)生2個(gè)百分點(diǎn)。

        “新一線(xiàn)”城市的就業(yè)滿(mǎn)意度如何?——滿(mǎn)意度連續三年上升 但仍低于一線(xiàn)城市

        不僅吸引大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的比例在升高,上述報告的數據顯示,2014至2016屆中國大學(xué)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市的就業(yè)滿(mǎn)意度也連續3年上升。

        不過(guò),從就業(yè)滿(mǎn)意度上觀(guān)察,目前,“新一線(xiàn)”城市仍整體低于一線(xiàn)城市。

        2014至2016屆本科畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的滿(mǎn)意度為60%、62%、66%,比一線(xiàn)城市本科畢業(yè)生分別低5個(gè)、4個(gè)、4個(gè)百分點(diǎn)。2014至2016屆高職高專(zhuān)畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的滿(mǎn)意度為59%、61%、63%,比一線(xiàn)城市高職 高專(zhuān)畢業(yè)生分別低1個(gè)、2個(gè)、1個(gè)百分點(diǎn)。

        報告將大學(xué)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”與一線(xiàn)城市就業(yè)的“不滿(mǎn)意”原因進(jìn)行了對比分析,發(fā)現在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的畢業(yè)生,因“收入低”對就業(yè)不滿(mǎn)的比例更高。

        2016屆本科畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)因“月收入低”(68%)對就業(yè)不滿(mǎn)意的比例,比一線(xiàn)城市本科畢業(yè)生高4個(gè)百分點(diǎn)。2016屆高職高專(zhuān)畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)因“月收入低”(65%)對就業(yè)不滿(mǎn)意的比例,比一線(xiàn)城市高職高專(zhuān)畢業(yè)生高2個(gè)百分點(diǎn)。

        “新一線(xiàn)”城市的待遇如何?——本科生平均月薪4217元 比一線(xiàn)城市低1220元

        對于畢業(yè)生的收入,上述報告也進(jìn)行了對比。2014至2016屆畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”與一線(xiàn)城市工作的月收入均呈穩步增長(cháng)趨勢,但在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的大學(xué)生月收入始終低于一線(xiàn)城市。

        其中,2016屆本科畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的平均月收入為4217元,比一線(xiàn)城市本科畢業(yè)生低1220元。2016屆高職高專(zhuān)畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的平均月收入為3705元,比一線(xiàn)城市高職高專(zhuān)畢業(yè)生低731元。

        除了“月收入低”這一因素外,以本科生為例,導致在“新一線(xiàn)”城市就業(yè)的高校畢業(yè)生“就業(yè)不滿(mǎn)意”的原因還包括“加班太多”和“工作環(huán)境條件不好”等。

        “新一線(xiàn)”城市更能吸引“創(chuàng )客”——教育業(yè)、零售商業(yè)成為創(chuàng )業(yè)較集中的行業(yè)

        雖然大學(xué)生在“新一線(xiàn)”城市工作的就業(yè)滿(mǎn)意度和月收入均低于一線(xiàn)城市畢業(yè)生,但是,從調查數據來(lái)看,大學(xué)生在“新一線(xiàn)”城市自主創(chuàng )業(yè)的環(huán)境和機遇可能更好一些。

        調查顯示,2014至2016屆本科畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市自主創(chuàng )業(yè)的比例為2.0%、2.2%、2.1%,比在一線(xiàn)城市自主創(chuàng )業(yè)的本科畢業(yè)生比例分別高0.5個(gè)、0.6個(gè)、0.7個(gè)百分點(diǎn)。

        此外,大學(xué)畢業(yè)三年后,大學(xué)生在“新一線(xiàn)”城市自主創(chuàng )業(yè)的比例增長(cháng)明顯,且大學(xué)生在“新一線(xiàn)”與一線(xiàn)城市的自主創(chuàng )業(yè)比例進(jìn)一步拉大。具體來(lái)看,2011至2013屆本科畢業(yè)生畢業(yè)三年后在“新一線(xiàn)”城市自主創(chuàng )業(yè)的比例為3.3%、4.2%、4.1%,比在一線(xiàn)城市自主創(chuàng )業(yè)的本科畢業(yè)生比例分別高0.3個(gè)、0.7個(gè)、0.7個(gè)百分點(diǎn)。

        報告稱(chēng),這可能與“新一線(xiàn)”城市的創(chuàng )業(yè)園區、財政補貼等相關(guān)政策支持有關(guān),更能獲得大學(xué)生“創(chuàng )客”的青睞。

        調查顯示,2016屆本科畢業(yè)生畢業(yè)半年后在“新一線(xiàn)”城市自主創(chuàng )業(yè)最集中的行業(yè)類(lèi),前3位分別為“教育業(yè)”(23.1%)、“零售商業(yè)”(11.7%)、“媒體、信息及通信產(chǎn)業(yè)”(11.4%)。

        收入有保障,才能做好更多的事情。

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